New York (ČTK) - Vysocí vedoucí pracovníci americké banky nedostanou v letošním roce odměny v hotovosti. Oznámila to dnes firma, která tak reaguje na ostrou kritiku svých mzdových praktik. Skupina 30 předních manažerů dostane namísto peněz akcie, které bude možné prodat nejdříve za pět let. Akcie mohou být navíc manažerům odebrány v případě, že budou nadměrně riskovat.
se tak podle agentury Reuters staví do čela snahy o spojení odměn na Wall Street s dlouhodobou výkonnosti. "Domnívám se, že Wall Street si je dobře vědoma širšího směru, kterým se potřebuje vydat," uvedl bývalý investiční bankéř společnosti Elliott. "Problém je v podrobnostech," dodal.
Banka se stala terčem kritiky poté, co si za první tři čtvrtletí letošního roku dala stranou téměř 17 miliard dolarů (téměř 300 miliard Kč) na odměny. Celková výše odměn v podniku za letošní rok podle agentury Reuters zřejmě navzdory dnes ohlášenému opatření přesáhne 20 miliard dolarů.
Vysoké odměny v bankovním sektoru se s příchodem finanční krize staly v řadě zemí žhavým politickým tématem. Británie ve středu oznámila, že hodlá bonusy bankéřů převyšující 25.000 liber (zhruba 712.000 Kč) jednorázově zatížit padesátiprocentní daní. Obdobné kroky připravuje i Francie.