Komentář doplněn: Počet nezaměstnaných se v srpnu podle očekávání jen mírně snížil na 373 tisíc. Míra nezaměstnanosti tak stagnovala na 6,4 procenta. Stagnace nezaměstnanosti není v rozporu s jejím klesajícím trendem. Během prázdninových měsíců počty nezaměstnaných obvykle narůstají kvůli sezónním faktorům - jde o nové absolventy škol, kteří zpravidla nastupují do práce až v září. Letos byl tento faktor relativně slabý díky tomu, že se nezaměstnanost dostala na nízkou úroveň a poptávka po kvalifikovaných pracovnících je s růstem produkce silná.
Nárůst poptávky po práci je vidět i na dalším nárůstu počtu volných pracovních míst. Těch bylo v srpnu přes 133 tisíc, tedy od června opět o 10 tisíc víc. Nárůst volných pracovních míst ale dokládá nejen poptávku po práci, ale také fakt, že se tuto poptávku nedaří plně uspokojovat. Jde tedy o náznak nesouladu mezi potřebami zaměstnavatelů a kvalifikací či regionálním rozdělením pracovní síly. U některých profesí je těžší najít vhodné pracovníky, jejich cena na trhu práce (mzda) tedy jde nahoru. Ovlivněny jsou i další profese a trh práce je tak rizikem i pro inflaci.
Počet osob pobírajících dávky v nezaměstnanosti mírně poklesl. Stát ale neušetřil, protože dávky narostly. V průměru dostávali nezaměstnaní na podpoře opět přes 5000 korun, meziročně podpora vzrostla o 9,7 procent. Pro srovnání průměrná mzda v druhém čtvrtletí stoupla (nominálně) o 7,4 procent.
V září by měl efekt absolventů ustoupit. S tím, jak nastoupí do práce, by měla klesnout také nezaměstnanost. Rychle rostoucí ekonomika a velký počet nových míst vytváří potenciál pro pokles míry nezaměstnanosti do konce roku na hladinu 6 procent.