Hledání v detailu akcií
Moje portfolio
Nastavit Oblíbené, nastavit Portfolio
Oblíbené tituly
select
NázevNejlepší
nákup
Nejlepší
prodej
Změna
(%)
ČEZ0,00
KB0,00
PKN114,18114,22-0,50
Msft-2,24
Nokia6,356,5843,35
IBM-0,74
Mercedes-Benz Group AG59,03590,00
PFE2,03
28.02.2026 2:04:00
Indexy online
AD Index online
select
AD Index online
 

  • 27.02.2026 17:35:19
Hays (HAYS.L, London)
Závěr k 27.2.2026 Změna (%) Změna (GBP) Objem obchodů (GBP)
0,4056 -9,59 -0,04 3 745 460
R - Real-Time data si mohou aktivovat klienti Patria Plus / Investor Plus ZDE.

 
 08.04.2025
13:10

Hays - Morgan S

......  
 18.03.2025
11:23

Hays - Jefferie

...  

Zpravodajství Hays
Obavy z dopadů AI vyvolávají rozkol na evropských trzích. Analytici vidí hodnotu, investoři riziko
27.02.2026 6:02
Evropský akciový trh se rychle rozděluje na skupinu „vítězů“ a „poražených“ v rámci diskusích o dopadech umělé inteligence, upozorňuje Bloomberg. Zatímco investoři tvrdě trestají firmy, které mohou být AI ohroženy, akcioví analytici naopak vidí v jejich propadu příležit...
MONETA Money Bank, a.s.: Oznámení o nezměněné výši SREP kapitálového požadavku pro rok 2026
24.09.2025 17:19
MONETA Money Bank, a.s. (IČ: 25672720) MONETA oznamuje, že obdržela od ČNB celkový SREP kapitálový požadavek na rok 2026 na úrovni 10 procent, tedy ve stejné výši jako v roce 2025.
Půjde to k normálu bez cenového šoku?
23.05.2025 15:49
V historii šlo často pozorovat jednoduchou a intuitivní závislosti – čím vyšší současné valuace o to nižší dlouhodobější návratnost akcií (a naopak). Nyní jsou valuace mimořádně vysoko.

Monitoring médií
„Jako své zájmy uvádějí hraní her, trávení času s kamarády, sociální sítě nebo surfování na internetu,“ postěžoval si směrem k náboru nových brigádníků na pozici recepčního zaměstnanec z oddělení řízení lidských zdrojů, neboli HR.
Evropský akciový trh se rychle rozděluje na skupinu „vítězů“ a „poražených“ v rámci diskusích o dopadech umělé inteligence, upozorňuje Bloomberg. Zatímco investoři tvrdě trestají firmy, které mohou být AI ohroženy, akcioví analytici naopak vidí v jejich propadu příležitost a tvrdí, že se obchodují hluboko pod férovou hodnotou.
O zvýšení mzdy si v Česku řekne méně lidí, než kolik jich přiznává, že jsou se svým příjmem nespokojeni. Data Českého statistického úřadu navíc ukazují, že nominální mzdy dlouhodobě nerostou tak rychle, jak by zaměstnanci čekali.
Věk funguje při hledání práce jako nenápadné síto, shodují se odborníci v anketě Deníku N. Místo aby u uchazeči po padesátce na pohovoru popsali, co umí, musí vysvětlovat, že ještě nejsou příliš staří.