Podle informací interních pracovníků hedge fondy a banky opět najímají zaměstnance a již získaly některé z nejtalentovanějších manažerů, kteří byli propuštěni během období, kdy firmy bojovaly s krizí. Rok 2008 byl pro hedge fondy těžký, podle Hedge Fund Research bylo uzavřeno téměř 1500 portfolií vlivem špatných výsledků a klientů, kteří z nich stahovali hotovost. Nyní se však ziskovost opět zlepšila a odliv klientů se snížil. Některé fondy tak získaly dostatek důvěry ohledně investičních příležitostí a přijímají zaměstnance – zejména v oblasti marketingu, provozu a strategického managementu investic. Děje se tak například ve firmách RBC Capital Markets, Artradis či Tribridge.
„Věci se definitivně otočily. Hedge fondy najímají a stejně tak činí i oddělení proprietary tradingu“ uvedl Bob Olman, zakladatel Alpha Search Advisory Partners, společnosti zprostředkovávající zaměstnání. Na prvním místě jsou podle něho pozice v marketingu, aktivita se zvýšila i v oblasti problematických dluhů, akcií, strategií long – short a specializace na globální makroekonomické strategie. Překvapivě dochází k rozšiřování počtu pracovních míst i v oblasti systematického obchodování a statistické arbitráže na trzích ve Spojených státech. Podle Olmana tak dochází k tomu, že nyní je již ve srovnání s prvním čtvrtletím o něco těžší získat kvalitní lidi – nedošlo k poklesu nabídky zaměstnanců, jejich kvalita však poklesla.
(Zdroj: CNBC)