Aktualizováno Zlepšování situace na českém trhu práce pokračovalo i v únoru, kdy míra nezaměstnanosti poklesla na 5,1 %. Přitom ještě před rokem byla o 1,2 procentního bodu vyšší, což znamená, že za posledních 12 měsíců našlo práci dalších téměř 87 tisíc lidí. Současně s poklesem počtu lidí bez práce i nadále roste nabídka volných pracovních míst, kterých je nyní více než 143 tisíc. Na jedno místo tak připadají dva nezaměstnaní, což je stav, který jsme tu měli naposledy v roce 2008.
Efekt přelomu roku, který přivádí více lidí na úřady práce v důsledku končících sezónních prací, respektive úvazků na dobu určitou, postupně opět mizí. Nejde přitom jenom o to, že se pozvolna začínají znovu objevovat sezónní místa, ale především o to, že zejména průmysl stále postrádá desítky tisíc zaměstnanců. Pro firmy se tak nedostatek zaměstnanců stal jednou z největších překážek pro jejich další expanzi.
Podniky i nadále nejvíce postrádají montážní dělníky, řidiče, kováře nástrojáře apod. Stranou zájmu ovšem nezůstávají ani nekvalifikovaní dělníci, takže zjednodušeně se dá říct, že nabídka i pro lidi s nedostatečným vzděláním zde nechybí.
Firmy si začínají uvědomovat, že bez zvýšení nabízených mezd nové lidi nenajdou. Přesto je růst mezd nabízených v inzerátech na úřadech práce zatím jen velmi mírný. Na druhou stranu je jasné, že v době, kdy si podniky zaměstnance přetahují a mediánové mzdy rostou o více než 5 %, nezbude nic jiného, než nabízené podmínky vylepšit. Další měsíce totiž ještě více zostří podmínky na trhu práce.
V ekonomice i nadále panuje rekordní zaměstnanost a současně i míra nezaměstnanosti počítaná podle mezinárodně srovnatelné metodiky zůstává rekordně nízká, a to nejen z pohledu dat za samotnou ČR, ale i při srovnání s ostatními zeměmi EU. A podobný vývoj můžeme očekávat i od dalších měsíců, kdy se míra nezaměstnanosti dostane pod hranici pěti procent. Předpokládáme, že v letních měsících se už míra nezaměstnanosti bude pohybovat v těsné blízkosti 4 %.
