Hledat v komentářích
Investiční doporučení
Výsledky společností - ČR
Výsledky společností - Svět
IPO, M&A
Týdenní přehledy
 

Detail - články
Zlaté padáky nejspíš přežijí vstup do EU

Zlaté padáky nejspíš přežijí vstup do EU

12.11.2003 12:45
Autor: 

Poslanecká sněmovna koncem října schválila novelu zákoníku práce, která do našeho právního řádu transponuje některé požadavky evropských směrnic, jako například omezení opakovaného uzavírání pracovních poměrů na dobu určitou či podrobné podmínky zákazu diskriminace v pracovněprávních vztazích. Novela však upravuje i některé další zajímavé oblasti. Mezi ně patří i často diskutované odchodné známé pod pojmem zlatý padák a tzv. konkurenční doložky. Ačkoli se jedná o dva odlišné instituty, jejich použití je dle stávajícího znění zákoníku práce určitým způsobem provázáno.

Konkurenční doložka znamená ujednání mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem o tom, že zaměstnanec po skončení pracovního poměru nebude po určitou dobu vykonávat aktivity, které by konkurovaly činnosti jeho bývalého zaměstnavatele. V současném znění zákoníku práce není stanoveno, že by zaměstnavatel měl zaměstnance za takovéto omezení jakýmkoli způsobem kompenzovat. Za porušení konkurenční doložky je naopak možné sjednat přiměřenou smluvní pokutu. Mohou tak nastat situace, že se zaměstnanec jednostranně zaváže k zákazu konkurence, aniž by jeho omezení bylo vyváženo jakýmkoli plněním ze strany zaměstnavatele a v případě porušení svého závazku bude dokonce povinen uhradit smluvní pokutu. Podmínky pro sjednání konkurenční doložky jsou navíc upraveny velmi nejasně a často tak dochází k uzavírání ujednání, která jsou neplatná.

U kategorie tzv. jmenovaných zaměstnanců, což v praxi znamená zejména zaměstnance zastávající funkce v managementu společností, je dle stávající úpravy možné sjednat poskytnutí odchodného v případě, že budou odvoláni před skončením původně sjednaného funkčního období. Tato možnost je však vázána na současné uzavření konkurenční doložky. Odvolaný zaměstnanec pak bez ohledu na důvod odvolání dostane odchodné ve výši, jakou si dříve vyjednal. Odchodné je sice zpravidla možno považovat za určitou kompenzaci za přijaté omezení, povinná vazba na konkurenční doložku ovšem v dosavadním zákoně chyběla.

Novela tuto vazbu zavádí, a to bez výjimky: kompenzaci budou nově muset povinně dostat všichni zaměstnanci bez rozlišení mezi členy managementu a ostatními, a to ve výši průměrného měsíčního výdělku za každý měsíc plnění závazku nekonkurovat zaměstnavateli. Zaměstnavatelé tedy již budou muset důkladněji zvažovat, zda se jim uzavření konkurenčního ujednání s příslušným zaměstnancem vyplatí. Konkurenční doložku bude navíc přípustné sjednat, pouze bude-li pro to existovat určité opodstatnění dané povahou práce a dalšími okolnostmi. Možnost sjednat přiměřenou platbu, která má de facto funkci smluvní pokuty zůstává zachována. Institut odchodného byl však novelou ze zákoníku práce bez náhrady vypuštěn. Zlatý padák si tak musí hledat jinou právní cestu. Nepochybujeme o tom, že si ji najde, například ve formě sjednání zvýšené kompenzace za plnění konkurenčního ujednání.

Pokud novela úspěšně projde i zbývající částí legislativního procesu, uvedené změny vstoupí v účinnost měsícem následujícím po vyhlášení ve Sbírce zákonů. Konkurenční doložky a ujednání o odchodném přijatá do účinnosti novely se však budou i nadále řídit současným zněním zákona. Do budoucna nezbývá než věřit, že nová úprava bude využívána rozumně a efektivně a že její interpretace bude v praxi budit méně pochybností než úprava dosavadní.

Iva Soukalová
Weinhold Legal

Důležité upozornění Weinhold Legal

Weinhold Legal

Reklama
Nově na Patria.cz - obchodní signály na forexu podle technických indikátorů ADX, Williams R% a klouzavých průměrů!
Váš názor
Na tomto místě můžete zahájit diskusi. Zatím nebyl zadán žádný názor. Do diskuse mohou přispívat pouze přihlášení uživatelé (Přihlásit). Pokud nemáte účet, na který byste se mohli přihlásit, registrujte se zde.
Aktuální komentáře
8.12.2016
15:15Česká exportní banka, a.s. - Informace o vyplacení úrokových výnosů z emisí dluhopisů
14:28ECB omezí QE, ale celkově připravila pro trhy o něco více než jsme čekali
12:00Zajistí Donald Trump prosperitu ruské ekonomiky?
11:59IATA: Zisk aerolinek příští rok poprvé za šest let klesne
11:22Evropa vyčkává na ECB, Fingerprint Cards -12 %
10:58Fidelity: ECB prodlouží QE nejméně o šest měsíců
10:24Koruna, euro i komoditní měny si připisují zisky proti dolaru  
10:10Pražská burza otevírá mírným růstem; cena elektřiny pokračuje v pádu
9:42ČR: Nezaměstnanost na ústupu
9:33Technická analýza - Dnes je potřeba mít se na pozoru při zasedáním ECB, lze očekávat vyšší volatilitu
9:13Rozbřesk – Polská centrální banka svůj neutrální postoj nemění a zlotý dál maže ztráty
8:49Praha open - evropské akciové futures naznačují příznivý den. V Praze se nečeká žádná zásadní korporátní událost  
7.12.2016
22:02Wall Street opět překonala maxima, pod tlakem farmacie
19:42Energetické akcie pro příští rok - díl druhý
18:27Poslanci dali zelenou rozpočtu 2017 se schodkem 60 miliard korun
18:14Růstová nálada převládla na akciích i dluhopisech, dolar odpoledne ztrácí  
18:04Glencore: Trh s ropou čeká hra na kočku a na myš
17:16Summary - Credit Suisse a farmaceutické tituly
17:08Praha close - Trhy jsou uprostřed týdne ve ztrátě, Moneta -2 %
16:24Hampl: ECB bere ČNB v potaz, rozhoduje ale česká ekonomika

Související komentáře
Nejčtenější zprávy dne
Nejčtenější zprávy týdne
Nejdiskutovanější zprávy týdne
Denní kalendář hlavních událostí
ČasUdálost
Čína - Obchodní bilance, mld. USD
0:50JP - HDP, q/q
9:00CZ - Nezaměstnanost
13:45EMU - Jednání ECB, základní sazba
14:30USA - Nové žádosti o dávky v nezam.