Hledat v komentářích
Investiční doporučení
Výsledky společností - ČR
Výsledky společností - Svět
IPO, M&A
Týdenní přehledy
 

Detail - články
Omyly starých odborářů aneb v čem se mýlí Milan Štěch

Omyly starých odborářů aneb v čem se mýlí Milan Štěch

3.3.2003 15:01
Autor: 

Předseda Českomoravské konfederace odborových svazů, pan Milan Štěch se 26. února rozepsal na stránkách MFDnes o omylech „mladých liberálů“ jak sám označil blíže neurčenou skupinu ekonomů, kteří navrhují podle něj neuvážené recepty na snižování nezaměstnanosti. Pan předseda odsuzuje především neuváženě „liberální“ recepty na snižování nezaměstnanosti, jako jsou například vyšší flexibilita trhu práce (například větší využívání kontraktů na dobu určitou).

Článek zůstává na velmi normativní rovině, takže s ním lze jen těžko polemizovat. Je například „kvalita zaměstnanosti“ v Německu vyšší než v Británii? Jak se to, proboha měří? Možná, že pan předseda odborů má na mysli fakt, že v některých státech EU je až 40 placených dnů volna, že nemocnost tam dosahuje v průměru 10 dní ročně na každého zaměstnance. Byla by to sice svérázná „kvalita“, ale alespoň bychom věděli, že odbory stále ještě považují práci za zlo a nejlepší je taková práce, kde se nepracuje.

Nicméně, pan předseda Štěch přece jenom použil jedno číselné srovnání, z kterého vyvodil závěr, že politika zaměstnanosti v EU funguje dobře a že i pro Českou republiku by bylo vhodné se k ní připojit. Pan předseda správně píše, že průměrná nezaměstnanost klesla v celé Evropské unii z 10,6% v roce 1997 na 7,8% v roce 2002 (v článku je sice uvedeno 7,7%, ale již od 3.února je aktuálnější číslo za prosinec 2002, kdy nezaměstnanost v EU vzrostla o 0,1%). Z tohoto poklesu pak pan předseda Štěch dovozuje pozitivní hodnocení politiky zaměstnanosti v EU.

Bohužel, průměrné hodnoty bývají ošidné. Evropská unie se skládá z patnácti zemí a ty uplatňují své národní politiky zaměstnanosti, které se velmi odlišují. Dlouhodobě nejnižší nezaměstnanost v rámci EU mají dvě výrazně sociálně orientované země: Rakousko (dnes 4,2%) a Švédsko (dnes 5,1%), ale také dvě liberální země: Nizozemí (dnes 4,3%) a Velká Británie (dnes 5,1%). Nejvyšší nezaměstnanost bývala vždy ve Španělsku - dnes 12%), Belgii (11,9%) a v posledních letech i v Německu (dnes 10,3%).

Pokud se ale zaměříme na pokrok v posledních pěti letech, jednoznačně největšího zlepšení dosáhla právě tradičně nezaměstnaností nejpostiženější země Španělsko. Zatímco nezaměstnanost se v roce 1994 dostala až na úroveň 25% a ještě v roce 1998 byla 18,8%, stačilo pár let liberálních reforem, které byly provedeny přesně v duchu doporučení výše zmiňovaných „neuvážených mladých liberálů“ a nezaměstnanost ve Španělsku klesla téměř na polovinu. Velkou popularitu získaly zkrácené pracovní úvazky i práce na časově omezené kontrakty. Z českého hlediska je velmi důležité, že pokles nezaměstnanosti byl doprovázen snižováním vládních výdajů. Za posledních osm let se ve Španělsku snížily vládní výdaje z úrovně 50% na 42%. Schodek veřejných rozpočtů, který dosahoval 7% HDP v roce 1995, klesl za pět let na nulu a ta také zůstává. Průměrný ekonomický růst za období reforem dosáhl 4%

Jak si vedlo Německo, náš „sociální vzor“? Nezaměstnanost v roce 1998 byla 10,9%, nyní je 10,3%, průměrný ekonomický růst je těsně nad nulou, schodky veřejných rozpočtů nejenže neklesají, ale rostou. Další příklad je Francie. Francouzská vláda utrácí 50% národního HDP, její rozpočtový schodek roste nad hranici 3% a nezaměstnanost se již opět zvyšuje - v roce 2001 byla 8,8%, loni již 9,1%.

Takže hodnocení úspěšnosti „evropské politiky“ musí být o něco kvalifikovanější a nevystačí s jedním průměrem za celou unii. Ať se to odborářům líbí, či ne, úspěšné jsou ty země, které mají pracovní trh co nejflexibilnější. To samozřejmě neznamená, že by zaměstnanci neměli právo na jakoukoliv ochranu, nebo že by bylo vhodné zcela eliminovat sociální dialog. Jak ví každá slušná firma, zaměstnance se vyplácí informovat a diskutovat s nimi. Nelze však ve jménu „sociálního smíru“ bránit tomu, že prodělávající firma propouští zaměstnance, jak to žádala francouzská vláda. Stejně tak je škodlivé, získají-li odbory skutečnou moc nad firmami, protože zájmy odborářů jsou nutně krátkodobé a soustřeďují se na udržení míst a zvyšování mezd pro stávající zaměstnance a nikoliv na dlouhodobou perspektivu firmy.

Na závěr ještě dvě poznámky k textu předsedy ČMKOS. Odvážná je jeho úvaha o tom, že nižší nezaměstnanost v USA (momentálně 5,7%) ve srovnání s nezaměstnaností v Evropské unii (momentálně 7,8%) není způsobena ekonomickými faktory, ale na „dividendách z globalizace, celkové politické a také vojenské síle“. Huh? Dividendy z globalizace ve formě milionů imigrantů, kteří každoročně zaplavují americký trh práce? Politická a vojenská síla snižují nezaměstnanost? Proč pak je nezaměstnanost vysoká v „mocném“ Rusku a nízká v zanedbatelném Nizozemí?

Za druhé, mírně podpásová byla poznámka o „dobře zajištěných liberálech ve finančních společnostech“. Nevím, koho měl pan Štěch na mysli, ale například na návrhu reformy veřejných financí, která také obsahuje návrhy na zpružnění trhu práce, se nejaktivněji podíleli ekonomové z ministerstva financí, centrální banky a vysokých škol. Všichni jsou placeni státem a možná i pan předseda Štěch by byl překvapen, kdyby srovnal svoji výplatu s výpalatami těchto „mladých liberálů“.

Ondřej Schneider
Vedoucí katedry Evropské ekonomické integrace a hospodářské politiky na Institutu ekonomických studií FSV UK


Reklama
Nově na Patria.cz - obchodní signály na forexu podle technických indikátorů ADX, Williams R% a klouzavých průměrů!
Váš názor
Na tomto místě můžete zahájit diskusi. Zatím nebyl zadán žádný názor. Do diskuse mohou přispívat pouze přihlášení uživatelé (Přihlásit). Pokud nemáte účet, na který byste se mohli přihlásit, registrujte se zde.
Aktuální komentáře
26.4.2017
9:25Technická analýza: Euru se dnes může podařit ubránit pozice nad 1,09 EURUSD
9:16Rozbřesk: Ropné cestování časem
9:07Moody´s: Vliv růstu koruny na české banky bude zvládnutelný
8:59Evropské futures naznačují červený start, CETV Prahu příjemně překvapila  
8:27CETV (+8 %) překvapuje silou růstu tržeb i zisku, reklamní trhy se zvedají (+komentář)
6:38Co se vlastně děje v Číně?
25.4.2017
22:00Nasdaq poprvé nad 6000 body! Výsledková sezóna je v plném proudu
19:11Konec prohibice, směr marihuanová investiční revoluce
18:05Summary: Volvo překvapilo, francouzský miliardář kupuje zbylý podíl v Christian Dior
17:22Komerční banka, a.s.: Přijatá usnesení Valné hromady KB
17:12KB a spořitelna schválily dividendy. Přijdou výsledky CETV, Unipetrolu a O2
17:12CETV: Menší úrokové náklady sníží čistou ztrátu (Odhad analytika Patria Finance pro 1Q17)  
16:19ČEZ a.s.: Informace k FVE Čekanice v majetku ČEZ OZ uzavřený investiční fond a.s.
16:18Nasdaq poprvé v historii obchoduje nad 6.000 body
15:47Čínský růst je asi rychlejší, než myslíme. Naznačují to noční satelitní snímky
15:27Dolar posiluje proti jenu, do hry se vrací Trump  
14:54Safichem: Výroční zprávu za období 1. 7. 2015 do 31. 12. 2016
14:46AMISTA investiční společnost, a.s.: Metrostav nemovitostní, investiční fond s proměnným základním kapitálem, a.s. zveřejňuje Výroční zprávu
14:42AMISTA investiční společnost, a.s.: 1. Regionální investiční fond s proměnným základním kapitálem, a.s. zveřejňuje Výroční zprávu
14:27Coca-Cola hubne, kvartální tržby s ní

Související komentáře
Nejčtenější zprávy dne
Nejčtenější zprávy týdne
Nejdiskutovanější zprávy týdne
Denní kalendář hlavních událostí
ČasUdálost
Abertis Infraestructuras SA (03/17 Q1, Bef-mkt)
Deutsche Boerse AG (03/17 Q1)
Fiat Chrysler Automobiles NV (03/17 Q1)
Rockwell Automation Inc (03/17 Q2, Bef-mkt)
Seagate Technology PLC (03/17 Q3, Bef-mkt)
Thermo Fisher Scientific Inc (03/17 Q1, Bef-mkt)
United Technologies Corp (03/17 Q1, Bef-mkt)
7:00Banco Santander SA (03/17 Q1)
7:00Credit Suisse Group AG (03/17 Q1)
7:30Daimler AG (03/17 Q1)
7:30Koninklijke KPN NV (03/17 Q1)
12:00PepsiCo Inc (03/17 Q1)
13:00Baxter International Inc (03/17 Q1)
13:00GlaxoSmithKline PLC (03/17 Q1)
13:00Procter & Gamble Co/The (03/17 Q3)
13:00State Street Corp (03/17 Q1)
13:00Twitter Inc (03/17 Q1)
13:30Boeing Co/The (03/17 Q1)
13:30General Dynamics Corp (03/17 Q1)
13:30Hess Corp (03/17 Q1)
14:00Norfolk Southern Corp (03/17 Q1)
17:45Vallourec SA (03/17 Q1)
22:00Amgen Inc (03/17 Q1)
22:01Las Vegas Sands Corp (03/17 Q1)
22:05PayPal Holdings Inc (03/17 Q1)
22:30O'Reilly Automotive Inc (03/17 Q1)